En effet à la Banque régionale de solidarité (BRS), une institution de l'Union économique et monétaire Ouest africaine (UEMOA) et à la Banque atlantique ils sont nombreux (les enfants des princes qui nous gouvernent) qui trônent dans les bureaux de ces institutions. Certes, nul ne peut en vouloir à un fils à papa qui trime dur pour décrocher son diplôme. Loin aussi, l'idée de les empêcher de chercher travail, partout où ils veulent, comme tous les autres fils du pays. Mais, de là, à croire qu'ils sont les seuls qualifiés aptes à envahir les différentes banques locales, il y a de quoi grincer les dents et s'interroger sur la justesse de leur recrutement. Un recrutement purement clandestin et sur ordre de leurs papa. Car, aucun avis d'appel d'offre de travail ne justifie leur recrutement.

Et même si l'avis existe, aucun concours de recrutement ne peut justifier leur embauche. Si oui, le défi est lancé pour brandir toutes les archives et les justificatifs aux autres enfants des pauvres, diplômés sans emploi, qui passent des journées entières aux portes de l’ANPE (Agence nationale pour la promotion de l'emploi). Mais attention, pour la BRS, le Niger a une obligation de résultat car, on ne peut pas abriter le siège d'une institution régionale et faire une production mé- diocre. Surtout lorsqu'on sait que le premier responsable de cette banque régionale est encore un nigérien, on doit se forcer de travailler dur pour ne pas trahir la confiance que les sept (7) autres Etats de l'UEMOA ont délibérément placé à notre pays.